SUITISSET: el lodazal y las marrullerías al descubierto
Por Mario Gómez y González
Trabajadores de la unidad médica familiar del ISSET de Méndez, nos hicieron llegar un comentario a nuestro correo personal, para comentarnos que el pasado mes de mayo del 2024, la todavía dirigente sindical-María Teresa García Rodríguez-, en complicidad con el entonces director de la institución Carlos Alipi Mena y el titular de la unidad de asuntos jurídicos César Pérez Priego Cobián, cobraban a la mano más de 30 mil pesos a cada uno de los empleados, que querían recibir la base laboral y afiliación al SUITISSET (sindicato que la señora Teresa encabeza), a pesar de que la mayoría de los solicitantes, no cumplían con la antigüedad necesaria para su basificacion.
Argumentan que, de esa manera, dejaron fuera de esas plazas sindicales a quienes, si cumplían con los requisitos, entre estos la antigüedad laboral pero no pudieron cubrir el dinero que les pedían.
En el mes de mayo de 2024, la Comisión Mixta de Contrato y Escalafón del Instituto de Seguridad Social del Estado de Tabasco (ISSET), acordó en la Décima Séptima Sesión Ordinaria la basificación de 250 trabajadores de obra y tiempo determinados, de la cual se basificarón solamente 242 trabajadores.
Ahora bien, en ese proceso dicha Comisión integrada por el Sindicato mayoritario del ISSET y por diversos directores del mismo Instituto, incumplieron las mismas reglas que se autoimpuso la Comisión en el Reglamento para llevar a cabo la basificación de los trabajadores, así como la Ley Burocrática del Estado.
En ese sentido tenían como primera obligación para poder tener derecho a ser basificados, estar registrados en el escalafón sindical que es la clasificación de los trabajadores del ISSET, organizados por rama, perfil y antigüedad laboral para todo movimiento de personal (Reglamento de la Comisión Mixta de Contrato y Escalafón del ISSET), el 90% de los basificados por la Comisión no están registrados en dicho listado, a pesar de que el citado Reglamento ordena que prioritariamente las nuevas plazas deben ser elegidos del citado listado.
Asimismo, el Reglamento de la Comisión establece que el personal que se va a basificar debe tener una antigüedad de 5 años, en ese sentido más de 150 servidores públicos basificados no cumplen con ese requisito.
Otro requisito que dejó de cumplir la Comisión es que para ser elegible se debe tener antecedentes laborales en el ISSET, sin embargo, casi 50 de los basificados, ni siquiera habían trabajado en el Organismo, sino que eran en algunos casos trabajadores de las casas de los funcionarios públicos, o que pagaron por obtener la plaza.
En otras palabras, la Comisión en la cual tiene la mayor representatividad el Sindicato operó para que los trabajadores de contrato que sí tenían derecho a ser basificados fueran excluidos en dicho procedimiento, a pesar de que la Ley de los Trabajadores al Servicio del Estado en su artículo 47 establece que el escalafón es el sistema organizado de cada entidad pública para efectuar las promociones de ascensos de los trabajadores.
Y, el artículo 10, tercer párrafo de las Condiciones Generales del Trabajo del ISSET 2023 -2025, que señala: “Los trabajadores de base y de tiempo determinado serán propuestos por el sindicato para su contratación y provendrán invariablemente del escalafón”.
Por último, la Comisión también basificó a un trabajador de confianza, que ocupaba la plaza de confianza de Subdirector Jurídico, el cual, para hacerlo, la Comisión mintió al señalar que era un trabajador eventual para tener derecho a ser basificado, ello a pesar de que el Jefe de éste (era el Titular de la Unidad de Apoyo Jurídico) formaba parte de la citada Comisión.
Jaque Mate** María Teresa García Rodríguez, siente pasos en la azotea y sabe que sus días al frente del SUITISSET están contados, pues la legalidad y el estado de derecho terminarán por imponerse** por lo pronto, no tuvo más remedio que reconocer que hay “fracturas”, dentro de la organización sindical-derivada de su toma de nota, a todas luces, tramposa, ventajista, mañosa y artera-, por lo que ya comenzó a “curarse en salud”, al grado de que ya reculó de sus intenciones de permanecer al frente del organismo sindical** “yo no pienso quedarme hasta el 2030″, dijo con apagada y entrecortada voz** seguiremos al pendiente de este tema** fue todo por hoy** hasta mañana Dios mediante.
