“Respetamos plenamente el derecho a la manifestación. El día de ayer, ocupados en su movilización, no fue posible dialogar; sin embargo, desde nuestra parte la disposición ha sido permanente. Lo he expresado públicamente y también lo comuniqué directamente al liderazgo sindical: el diálogo está abierto y la última, última propuesta —la que contiene el mayor esfuerzo posible— sigue sobre la mesa”, expresó.

El rector subrayó que la Universidad valora y aprecia el trabajo del personal sindicalizado. No obstante, puntualizó que la situación no es una cuestión de voluntad, sino de capacidad financiera.

“No es que no queramos; es que ya no podemos más. Estamos ofreciendo lo más que podemos dar”.

Política presupuestal y límites financieros

Explicó que las políticas salariales se establecen a través de la Dirección General de Educación Superior Universitaria e Intercultural (DGESUI), dependiente de la Secretaría de Educación Pública (SEP), y que desde diciembre se informó al sindicato que el techo presupuestal autorizado es del 4 por ciento, mientras que el incremento general asignado a las universidades del país fue del 1.7 por ciento.

“El 86 por ciento del gasto total de la Universidad es nómina. Si del presupuesto global solo se incrementa 1.7 por ciento y el 86 por ciento corresponde a nómina a la que se le otorgaría 4 por ciento, la diferencia necesariamente debe salir de ahorros y rendimientos”, explicó.

Sin embargo, señaló que existen gastos irreductibles que no pueden disminuirse más, como los servicios médicos (aproximadamente 250 millones de pesos anuales), la energía eléctrica (cerca de 100 millones de pesos) y los servicios de conectividad en todas las divisiones académicas, entre otros compromisos operativos indispensables.

Asimismo, recordó que la Universidad mantiene otra revisión contractual en puerta con el sindicato del personal académico, por lo que el manejo responsable del recurso debe garantizar equilibrio y viabilidad para todos los sectores.

Finalmente, el rector reiteró su mensaje al sindicato:

“Nuestra propuesta está abierta, nuestra mano está extendida. En el momento en que así lo consideren, nos sentamos de inmediato y, si la oferta es viable para ambas partes, firmamos un convenio de inmediato”.

La Universidad reafirma su compromiso con el diálogo, la estabilidad institucional y el manejo responsable de los recursos públicos.

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Como todo un hombre agradecido, que reconoce la labor de los demás, tas agradecer al licenciado Marco Antonio García Ayala, presidente del  CEN del SNTSA, “por la fortaleza sindical y el compromiso de continuar defendiendo nuestros logros sindicales, sobre todo de ratificar nuestras Condiciones Generales de Trabajo”, el líder sindical Jorge Herrera Pérez, reiteró su compromiso de unidad con todos los agremiados y las dirigencias del país y la nacional porque “unidos seguiremos trabajando incansablemente por los derechos y beneficios de la base trabajadora afiliada al SNTSA, tanto de Rectoría u OPD de los Servicios de Salud, así como para las y los compañeros Centralizados al IMSS BIENESTAR”.

El emotivo mensaje en el que Jorge Herrera Pérez líder del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaria de Salud, Sección 48, quedó grabado también en su cuenta de Facebook “#OrgullosamenteSntsa. LaExperienciaQueTuConoces”  donde ha sido visitado por decenas de trabajadores de la salud, que a si vez agradecen la valentía con que ha defendido sus derechos laborales y el aplomo para negociar con las autoridades para bien de los sindicalizados, lo que le ha dado fortaleza todo este tiempo en que ha dedicado una gran parte de su vida diaria a atender la problemática de los agremiados, cumpliendo así con el compromiso hecho cuando fue elegido democráticamente.

Al líder sindical no se le pasó festejar a los trabajadores de la salud el pasado día 21 de este mes y por lo mismo les otorgó reconocimientos a quienes ha dedicado 20, 25, 30, 35, 40, 45 y 50 años de su vida a esta noble tarea que tiene que ver con la salud de otros.

“…celebramos no solo años de servicio, sino la pasión, el compromiso y el amor por la salud. Cada uno de ustedes es un ejemplo de dedicación y profesionalismo. 20, 25, 30, 35, 40, 45 y 50 años se dicen fácil, pero detrás de cada año hay mucho sacrificio y dedicación, que a pesar de cada obstáculo que se encontraron en el camino laboral no se dieron por vencidos y aún así continuamos con mucho profesionalismo. ¡Muchas felicidades a todos los galardonados! Su trabajo es un ejemplo a seguir” dijo el líder en reconocimiento de la labor de los trabajadores de la salud.

Ahí, como dijimos líneas arriba, siendo una persona humanamente agradecida a quien le tiende la mano a los sindicalizados de la sección 48 de Salud, que encabeza, dirigió un breve, pero sustancioso mensaje al secretario de Salud en la entidad y esto dijo “agradezco al Dr. Alejandro Antonio Calderón Alipi, Secretario de Salud en el Estado; Dr. Manuel Adalberto Pérez Lanz, Titular de la Coordinación Estatal de los Servicios de Salud en el Estado y a su equipo de trabajo por la participación y apoyo en dicho reconocimiento –de los trabajadores- #OrgullosamenteSntsaSeccion48. #UnidalSindical”.

Pero el líder sindical de la sección 48 del SNTSE, no deja de lado nada que sea importante para los sindicalizados como es acudir a votar este primero de junio y elegir a jueces, magistrados y ministros, algunos federales y otros estatales y en ese contexto sostuvo una reunión para tratar lo relacionado con el proceso Electoral Extraordinario para la elección de diversos cargos del Poder Judicial de la Federación 2025.

Informó que  en las instalaciones de esa sección sindical “fue un honor y placer contar con la presencia del Lic. José Guzmán Gómez, Vicepresidente de la Central FSTSE y Secretario General del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Economía (SNTSE), donde nos informa que por primera vez en México el 1ro de Junio de 2025 se llevará a cabo la Elección Electoral del Poder Judicial, asimismo nos da una plática de como ejercer nuestro voto en dichas elecciones y que cada uno de nosotros tendremos la oportunidad elegir por voto directo y secreto los diversos cargos como “Jueces, Magistrados y Ministros” del Poder Judicial”

Convocó de manera institucional, como siempre se maneja a que todos salgan a emitir su voto: Compañeros, es importante que mantengamos la unidad como trabajadores y, servidores públicos y este próximo domingo 1ro de junio de 2025 salgamos a VOTAR para elegir quienes nos representarán en el Poder Judicial”.

“Recuerda que la decisión está en nuestras manos y juntos construyamos justicias”, agregó el líder de la sección 48 del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud Sección 48.

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La Coalición Nacional Sindical (CONSTE) cuenta con el respaldo legal ante instancias de la Ciudad de México, y en un plazo de 15 días culminará su registro ante autoridades federales. Este paso formal garantizará su capacidad de gestionar en los estados, promover asambleas y próximamente realizará convocatorias públicas a través de diferentes medios de comunicación.

¿Qué es Coalición Nacional Sindical CONSTE y cuál es su objetivo?

El objetivo de CONSTE es construir un verdadero sindicato en la defensa de los derechos laborales de los trabajadores, y no de simulaciones a intereses personales de los corruptos Charros. Busca transformar la dinámica sindical existente, eliminando prácticas como la venta de plazas, el uso indebido de cuotas sindicales y la falta de representación efectiva.

En la construcción de esta Coalición Nacional Sindical, su esencia es que los trabajadores tengan la protección jurídica, representación para las gestiones, protección de los derechos laborales antes las violaciones por sindicatos y por instituciones educativas, despidos injustificados, etcétera.

Apertura y afiliación

Los docentes interesados pueden unirse a esta coalición sin importar si actualmente pertenecen a otro sindicato que no defienda sus derechos laborales. En Tabasco, por ejemplo, los interesados pueden contactar al maestro David Hernández Ortiz al número 9931251895 para recibir el formato de afiliación a CONSTE.

Un sindicato auténtico en construcción

Legalmente nació Coalición Nacional Sindical CONSTE con una visión de largo plazo: construir un verdadero sindicato que represente a los trabajadores de la educación y no a intereses particulares. Este movimiento promete ser una herramienta fundamental para los maestros que buscan protección y justicia en el ámbito laboral.

En los próximos días, CONSTE realizará asambleas en diferentes estados del país para fortalecer su presencia y captar a más afiliados comprometidos con la defensa de la educación pública y los derechos laborales.

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Tras un profundo descrédito y debilitamiento del charrismo sindical, debido a casi dos décadas de intensa lucha del magisterio democrático nacional en defensa de la educación, los derechos, la democracia sindical y por la derrota de los neoliberales, hoy el charrismo se ha recuperado y fortalecido al amparo del nuevo gobierno federal y gobiernos estatales, con quienes  ha restablecido sus alianzas político electorales obteniendo importantes espacios en los diferentes niveles de gobierno, a cambio de ofrecer sus oficios para el control y movilización del magisterio nacional en términos electorales y políticos en favor y en la lógica del nuevo partido gobernante y su proyecto de gobierno, autodefiniéndose cínicamente como el “ejército intelectual de la 4T”.

Su condición servil frente al poder económico y político y su alianza con actores de derecha aún en el gobierno y bajo el pretexto de la “Estabilidad política”  pretenden neutralizar las justas  demandas del magisterio nacional, hegemonizando y controlando  todo proceso sindical al que intentan arrastrar a los diferentes grupos democráticos del magisterio.

El control y la hegemonía charra,  pretende inhibir la posibilidad de que surja un sujeto sindical que pueda cuestionar, que pueda caminar con autonomía e independencia porque con ello, estarían en riesgo, les preocupa que surja un sujeto magisterial que luche y defienda sus derechos… El nuevo corporativismo al que se suman los charros,  tiene dos ofertas a las que se acomodan: las cuotas y los puestos políticos.

Por otro lado, el sindicalismo de clase, el que camina con autonomía e independencia, el que construye su proyecto de organización, de lucha  y defensa de los trabajadores desde sus intereses, desde sus derechos, el que se constituye como sujeto magisterial con las demandas de las bases y no en la lógica de las burocracias políticas ni sindicales,  camina en la ruta de constituirse en Insurgencia Magisterial, con vida asamblearia y democracia participativa,  que se plantea la construcción del poder popular y poder de base como ruta estratégica y un horizonte de emancipación que no va a llegar sino como resultado del propio proceso de lucha de los trabajadores…

Entendemos que sin sujeto magisterial, no va a haber posibilidades de avanzar  en una verdadera transformación del sindicato, de la educación, del gobierno y la vida pública del país…esto claro, desde una perspectiva de la Izquierda social y popular.

Construir un verdadero instrumento de lucha y defensa de los trabajadores es la tarea del sindicalismo de clase y la pregunta que tenemos que hacernos es:

Donde podemos construirlo: ¿bajo la hegemonía charra o fuera de ella?…

Consideramos que en las actuales condiciones políticas, sindicales y organizativas, sumarnos o participar en los procesos sindicales y electorales organizados y hegemonizados por los charros sindicales, contribuye a legitimar al charrismo sindical, debido a la benéfica y excelente relación que tiene con el gobierno y la protección que recibe de éste, además de la dispersión y la debilidad del magisterio democrático, con quien el gobierno federal solo ha simulado atender.

Avalar y legitimar al charrismo sindical en el SNTE, formando planillas sindicales y participando en sus amañados procesos, contribuye a fortalecer a las fuerzas corruptas, antidemocráticas, traidoras y conservadoras, que tienen el objetivo de dosificar y contener los procesos políticos y sociales, que pretenden hegemonizar el gobierno; cuando lo que urge es fortalecer, reconstruir, reorganizar las fuerzas democráticas, las fuerzas del poder popular y de base, las fuerzas de la izquierda, las fuerzas del pueblo organizado y consciente.

Construcción de una coalición

Bajo este razonamiento proponemos la construcción de la Coalición Nacional Sindical de los Trabajadores de la Educación (CONSTE).

La propuesta de la coalición es fundamental porque plantea luchar por los derechos de los trabajadores sin hacerlo desde las corruptas estructuras corporativas charras, mismas que han demostrado que incluso con los cambios políticos del progresismo se han mantenido inamovibles, debido a su férreo control de los trabajadores en todas sus condiciones. La coalición, por el contrario, se funda en la toma de conciencia de un grupo homogéneo que articula la indignación y la rabia colectiva en la defensa irrestricta de los intereses comunes de los trabajadores y trabajadoras de la educación, quizá en una primera etapa, sin abandonar al SNTE, pero con nuestro propio instrumento con personalidad jurídica que permita organizarnos y movernos con autonomía e independencia para recuperar o reconstruir el sindicato.

Propuestas de lucha

La Coalición maneja todas las propuestas de lucha y movilización de los trabajadores y puede luchar –si así lo definen sus agremiados- todas las formas de la movilización de los trabajadores, incluyendo la posibilidad de registro legal…

En suma, es una propuesta proletaria que, desde la perspectiva de clase de las y los trabajadores, propone su construcción en los centros de trabajo, en las zonas y regiones de nuestro país, con el propósito de lograr una coalición representativa y democrática.

En esta lógica nos planteamos la Coalición como un espacio de coordinación de las distintas luchas y resistencias que necesitan acumular fuerza para levantar la insurgencia magisterial y retomar la lucha sindical clasista…

1.-Para construir la autonomía y la independencia que posibilite desarrollar las prácticas, los principios, la vida asamblearia y el poder de bases de nuestro proyecto político sindical…

2.-En la necesidad de tener  personalidad jurídica para la interlocución con las instancias educativas y de gobierno para resolver los temas pendientes y restablecer los derechos que los neoliberales nos arrebataron…

3.-Desarrollar un proyecto de UNIDAD Y LUCHA con todos los actores de la educación que se propongan un verdadero sindicalismo de clase, democrático, transparente, asambleario y eliminar las prácticas charras para instalar  la democracia sindical y el poder de bases…

COALICIÓN NACIONAL SINDICAL DE LOS TRABAJADORES DE LA EDUCACIÓN(CONSTE)

“POR LA REDIGNIFICACIÓN DE LAS TRABAJADORAS Y TRABAJADORES DE LA EDUCACIÓN”

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Las acusaciones que hicieron llegar a Grupo Trasmedia La Chispa, indican que no solo se están utilizando amenazas y corruptelas, sino que se ha puesto en marcha una guerra sucia, estratégica, con el objetivo de evitar que una mujer llegue a la dirigencia.

Asimismo, la dirigencia actual del sindicato encabezada por Ricardo Aldana está siendo acusada de impedir que los trabajadores elijan libremente a su representante, violando los estatutos internos y empleando tácticas de represión y coacción.

La campaña sucia incluye la difusión de videos falsos en redes sociales, afirmando que existe un acuerdo con Sheinbaum para imponer a los mismos dirigentes de siempre, liderados por Ricardo Aldana.

Los trabajadores denuncian que las elecciones recientes de las 36 secciones sindicales estuvieron marcadas por la violencia y la antidemocracia. Se reportaron numerosas irregularidades y actos de intimidación, especialmente en las secciones 38, 47 y 44, donde los llamados ‘chepes’, que han mantenido el control durante 30 años, impidieron votar a los trabajadores que exigían estabilidad laboral, etiquetándolos despectivamente como ‘petropiratas’.

Denuncian irregularidades en elecciones del Sindicato de Trabajadores Petroleros

En respuesta a estas denuncias, los trabajadores petroleros se dirigieron al presidente Andrés Manuel López Obrador para expresar su preocupación y solicitar su intervención.

Durante su conferencia matutina, el presidente López Obrador aclaró que la presidenta electa Claudia Sheinbaum no está involucrada en el proceso electoral del sindicato.

“Pues sí hay esas elecciones de las secciones del sindicato petrolero, pero no tiene nada que ver la presidenta electa, eso lo atendió el secretario del Trabajo, y es al que le vamos a pedir que nos informe, a Marath Bolaños, un informe de cómo se llevaron a cabo las elecciones”, señaló el mandatario.

Y agregó:

“Siempre hemos insistido en que tiene que haber voto libre, secreto, democracia sindical. Pero no tenemos más información. Ahora que hicimos una gira, en Hidalgo, me plantearon algunos trabajadores que se iban a llevar a cabo las elecciones el lunes, ayer, y nosotros les ofrecimos que íbamos a intervenir en la medida de nuestras posibilidades para que se garantizara el voto libre y secreto, es lo que podemos hacer, básicamente”.

Finalmente, en la denuncia los trabajadores petroleros esperan una intervención firme que garantice sus derechos y la transparencia en el proceso electoral, mientras que las autoridades deberán enfrentar las denuncias de corrupción y misoginia que han surgido en este contexto.

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