Celebra SPIUJAT 46 años de historia; Narváez Osorio llama a defender derechos laborales sin comprometer la estabilidad de la UJAT
El rector Guillermo Narváez Osorio encabezó la celebración del 46 aniversario del sindicato, donde se entregaron 15 reconocimientos al mérito sindical y se presentó una nueva aplicación digital para los agremiados.
En el marco del 46 aniversario del Sindicato de Profesores Investigadores de la Universidad Juárez Autónoma de Tabasco (SPIUJAT), el rector Guillermo Narváez Osorio destacó la importancia de mantener un equilibrio entre la defensa de los derechos laborales y la estabilidad financiera e institucional de la máxima casa de estudios.
Durante la ceremonia inaugural, realizada en el auditorio del Centro Internacional de Vinculación y Enseñanza (CIVE), el rector sostuvo que las demandas de los trabajadores y el fortalecimiento de la universidad deben avanzar de manera conjunta, mediante el diálogo, el respeto y la responsabilidad compartida.
Reconocen trayectoria y compromiso de los docentes
Acompañado por el secretario general del SPIUJAT, Melchor Hernández Hernández, así como por representantes sindicales y autoridades universitarias, Narváez Osorio encabezó la entrega de 15 Reconocimientos al Mérito Sindical 2026, en homenaje a la trayectoria y contribución de los integrantes de esta organización.
El rector resaltó que detrás de cada profesor existen años de preparación académica, investigación, esfuerzo profesional y sacrificios personales y familiares que contribuyen al desarrollo de la institución.
Asimismo, reconoció la participación de quienes han dedicado parte de su vida a la UJAT y de aquellos que sentaron las bases del sindicato desde sus primeros años.
Privilegian diálogo ante retos presupuestales
Narváez Osorio señaló que la Rectoría ha procurado mantener una relación institucional basada en el diálogo y el respeto con las organizaciones sindicales, incluso cuando existen diferencias de criterio o restricciones presupuestales.
Subrayó que las dificultades económicas no deben convertirse en un obstáculo para escuchar y atender las necesidades de los trabajadores, por lo que reiteró su disposición de mantener abiertos los canales de comunicación.
“Podemos tener limitaciones presupuestales, pero nunca debemos perder la disposición de escuchar, podemos tener diferencias de criterio, pero jamás debemos perder el respeto”, expresó.
Añadió que las autoridades universitarias y los representantes sindicales forman parte de una misma comunidad, por lo que llamó a privilegiar los acuerdos que permitan atender las demandas laborales sin comprometer la estabilidad de la universidad.
SPIUJAT apuesta por la modernización tecnológica
Por su parte, el secretario general del sindicato, Melchor Hernández Hernández, destacó que los 46 años de historia del SPIUJAT han estado marcados por la participación de sus integrantes, la solidaridad y la defensa de los derechos laborales del personal académico.
Como parte de las acciones de modernización, presentó la aplicación móvil MiSPIUJAT, una herramienta que busca mejorar la comunicación entre el Comité Ejecutivo y los agremiados, además de facilitar el acceso a información y servicios de interés sindical.
La secretaria de Organización, Martha Gutiérrez Alfaro, explicó que la plataforma permitirá consultar convenios vigentes con establecimientos de distintos sectores, incluidos servicios de salud, hoteles, restaurantes, educación y otros beneficios.
La aplicación también contará con un apartado para la credencial sindical e información relacionada con el programa Miércoles de Vitrina. Su diseño permitirá utilizarla desde teléfonos celulares y computadoras, sin sustituir la atención presencial que ofrece la organización.
Anuncian capacitación y certificaciones gratuitas
Durante el encuentro, Hernández Hernández anunció que, mediante un acuerdo entre el sindicato y la universidad, se pondrá en marcha un programa de capacitación dirigido a profesores investigadores para el manejo de sistemas de planificación de recursos empresariales (ERP).
Además, en colaboración con la empresa Odoo Technologies, se ofrecerán certificaciones gratuitas. Para la primera etapa del programa se contempla la disponibilidad de cinco mil licencias, con el propósito de impulsar la actualización tecnológica y fortalecer las competencias del personal académico.
Con estas acciones, el SPIUJAT busca ampliar los servicios para sus afiliados y fortalecer su participación en la transformación tecnológica de la universidad, al tiempo que refrenda su compromiso con la formación de profesionistas íntegros, competentes y comprometidos con el desarrollo de la sociedad.
